Japan Job Openings
株式会社We Care Japan
高齢者と介護施設の橋渡し
FULL TIME
December 2, 2024
仕事内容:
お問い合わせまたはご紹介(医療機関など)いただくお客様への有料老人ホームのご案内をお願いします。
関東圏を中心に約9,000件以上の施設と提携しており、お客様一人ひとり合わせたご案内ができます。
(1)お客様へ最適な高齢者向け施設のご提案
(2)医療機関・介護事業所等への関係構築、サービスのご案内
※担当のお客さまが多くなると、上記(1)が多くなります。
※行政・介護・医療機関等と信頼関係を築くことは、大事な仕事になります。
<具体的な仕事の流れ>
◆お客様との面談・ヒアリング・ご提案。
ご紹介またはお問い合せいただいたお客様に対し、身体状態やご希望の条件(立地・費用・設備等)を詳細にヒアリングし、ご希望に沿った施設をご提案します。
↓
◆施設のご案内
入居先候補の施設見学に同行し、施設内や周辺地域をご案内します。※原則、公共交通機関、車を運転してのご案内となります。
↓
◆入居時のサポート
入居時の立会いや入居後のフォローもします。
↓
■ご紹介元へのご報告・関係構築
お客様のご紹介をしていただいた医療機関のソーシャルワーカーさん、在宅ケアマネジャーさん等に対し、
ご相談者の状況報告や新たなお客様のご相談を承るなど、信頼関係の構築につなげます。
アピールポイント:
①【成長企業】医療・介護×ITで次世代サービスを展開
②【サポート充実】経験豊かなメンバーと協働できる
③【自由度】自分らしい挑戦とキャリアパスを選択できる
求める人材:
<必須>
何かしらの営業経験をお持ちの方
<共通>
・自分たちで、社会課題にチャレンジしてみたい方
・スタートアップ・ベンチャー企業で圧倒的な成長をしたい方
<個別>
・何かに熱中したい想いのある方
・協調性があり、Teamに貢献できる方
・お客様にとって何が最適かを突き詰めたい方
・チームで世の中にインパクトを残していきたい方
・大きい会社で働くより、大きい会社を創りたい方
・相手の想像・期待値を超える思考・行動ができる方
勤務時間・曜日:
平日:9:00~18:00
土日祝:休日
休暇・休日:
固定休み
アクセス:
岩本町駅(都営新宿線)から 徒歩4分
小伝馬町駅(東京メトロ日比谷線)から 徒歩6分
神田駅(JR:山手線・中央線・京浜東北線)から 徒歩8分
新日本橋駅(JR:総武線) から徒歩9分
給与:
※月給額は経験・スキルを考慮し決定いたします。
※残業代は別途支給いたします。
★昇給は年2回★
個々の成長や実績を細やかに評価していくために、年2回の査定機会を設けています。
待遇・福利厚生:
各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当
■定期健康診断(会社負担)
■リモートワーク制度
■オフィスカジュアルOK
――――…
各種研修制度
――――…
■入社後研修(OJT・OFFJT)
■トップランナー研修
■書籍貸出(ビジネスマナー/営業ノウハウ/マーケティング など)
――――…
独自制度について
――――…
■コンセプトは、「本気で働き、本気で遊ぶ」
【成長環境】
①TOP RUNNER
・業界のTop Player(キーエンス・リクルートなど)へ座談会形式で、質問・回答いただく場を定期的に開催します。
②読書のすゝめ
・毎週1冊、本人の課題にあった本を読みプレゼン&フィードバックをもらう機会
③Buddy制度
・社内メンター、役員、社長と成長にコミットする制度
【本気で遊ぶ】
①スカイダイビング制度
・人生感が変わるほどの体験を支援する制度。
②目指せ!健診A
・健康診断でA評価を取ると会社より金一封制度です。
③GO CELEBRATE!
・上司や会社がやりたい事ではなく、自分が1番やりたい事で、達成のお祝いをする制度。
その他:
wecare0001
雇用形態: 正社員
給与・報酬: 300,000円 - 450,000円 月給
平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間
お問い合わせまたはご紹介(医療機関など)いただくお客様への有料老人ホームのご案内をお願いします。
関東圏を中心に約9,000件以上の施設と提携しており、お客様一人ひとり合わせたご案内ができます。
(1)お客様へ最適な高齢者向け施設のご提案
(2)医療機関・介護事業所等への関係構築、サービスのご案内
※担当のお客さまが多くなると、上記(1)が多くなります。
※行政・介護・医療機関等と信頼関係を築くことは、大事な仕事になります。
<具体的な仕事の流れ>
◆お客様との面談・ヒアリング・ご提案。
ご紹介またはお問い合せいただいたお客様に対し、身体状態やご希望の条件(立地・費用・設備等)を詳細にヒアリングし、ご希望に沿った施設をご提案します。
↓
◆施設のご案内
入居先候補の施設見学に同行し、施設内や周辺地域をご案内します。※原則、公共交通機関、車を運転してのご案内となります。
↓
◆入居時のサポート
入居時の立会いや入居後のフォローもします。
↓
■ご紹介元へのご報告・関係構築
お客様のご紹介をしていただいた医療機関のソーシャルワーカーさん、在宅ケアマネジャーさん等に対し、
ご相談者の状況報告や新たなお客様のご相談を承るなど、信頼関係の構築につなげます。
アピールポイント:
①【成長企業】医療・介護×ITで次世代サービスを展開
②【サポート充実】経験豊かなメンバーと協働できる
③【自由度】自分らしい挑戦とキャリアパスを選択できる
求める人材:
<必須>
何かしらの営業経験をお持ちの方
<共通>
・自分たちで、社会課題にチャレンジしてみたい方
・スタートアップ・ベンチャー企業で圧倒的な成長をしたい方
<個別>
・何かに熱中したい想いのある方
・協調性があり、Teamに貢献できる方
・お客様にとって何が最適かを突き詰めたい方
・チームで世の中にインパクトを残していきたい方
・大きい会社で働くより、大きい会社を創りたい方
・相手の想像・期待値を超える思考・行動ができる方
勤務時間・曜日:
平日:9:00~18:00
土日祝:休日
休暇・休日:
固定休み
アクセス:
岩本町駅(都営新宿線)から 徒歩4分
小伝馬町駅(東京メトロ日比谷線)から 徒歩6分
神田駅(JR:山手線・中央線・京浜東北線)から 徒歩8分
新日本橋駅(JR:総武線) から徒歩9分
給与:
※月給額は経験・スキルを考慮し決定いたします。
※残業代は別途支給いたします。
★昇給は年2回★
個々の成長や実績を細やかに評価していくために、年2回の査定機会を設けています。
待遇・福利厚生:
各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当
■定期健康診断(会社負担)
■リモートワーク制度
■オフィスカジュアルOK
――――…
各種研修制度
――――…
■入社後研修(OJT・OFFJT)
■トップランナー研修
■書籍貸出(ビジネスマナー/営業ノウハウ/マーケティング など)
――――…
独自制度について
――――…
■コンセプトは、「本気で働き、本気で遊ぶ」
【成長環境】
①TOP RUNNER
・業界のTop Player(キーエンス・リクルートなど)へ座談会形式で、質問・回答いただく場を定期的に開催します。
②読書のすゝめ
・毎週1冊、本人の課題にあった本を読みプレゼン&フィードバックをもらう機会
③Buddy制度
・社内メンター、役員、社長と成長にコミットする制度
【本気で遊ぶ】
①スカイダイビング制度
・人生感が変わるほどの体験を支援する制度。
②目指せ!健診A
・健康診断でA評価を取ると会社より金一封制度です。
③GO CELEBRATE!
・上司や会社がやりたい事ではなく、自分が1番やりたい事で、達成のお祝いをする制度。
その他:
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給与・報酬: 300,000円 - 450,000円 月給
平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間
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