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アカウントプランナー(マネージャー候補)
FULL TIME
December 4, 2024
【仕事内容】
25年間培ってきたデジタル広告の知見と、グループの持つアセットを組み合わせ、TVCMを含めた幅広いフルファネルマーケティング提案をしていただきます。
プロジェクトマネージャーとして、数億~数十億規模のデジタルマーケティング領域のプロモーション戦略の立案、実行を行います。
具体的には
・既存クライアントのプロジェクト推進
・マーケティング戦略立案(デジタル領域中心)
・運用型広告のディレクション
・クリエイティブ・LPの改善ディレクション
・自社内専門機能(メディア、ストラテジスト、CRM、データ分析、システム開発等)の
・メンバーとの協働によるデジタルマーケティングの全体最適化を推進
※新規コンペの参加もあり既存だけを担当する体制ではありません。
・Google Ads
・TVCM
・Twitter
・Facebook/Instagram
・各種DSP
・新聞、雑誌 他多数
旅行/観光/人材/化粧品/商業施設/不動産/金融/消費財/食品 他
※年間広告予算:5,000万円~20億円規模
担同社数:平均2~5社を担当
※1社あたり5~15名のチームで取り組みます
【応募資格】
大手広告主向けの営業/コンサルティング経験がある方(案件規模:月額1,000万円以上)
20代~30代の方が活躍中
【勤務地】
東京都渋谷区恵比寿
【駅名】
恵比寿駅
【勤務時間】
フレックスタイム制(コアタイム:12時~16時)
【給与】
年収 7,500,000 円 - 12,000,000円
<給与>
見込み残業代:113,925円 ~ 158,352円
※30時間を超える時間外労働分は別途支給
<モデル給与>
<昇給・賞与>
昇給:年2回(4月・9月)
賞与:年2回(6月・12月)
【休日・休暇】
年間休日:127日
完全週休2日制(祝日・年末年始休み)
入社日に有給を付与(4~9月入社:10日 10月~3月入社:5日)
【福利厚生等】
通勤手当、財形制度、確定拠出年金制度、社員持株会、健康診断、インフルエンザ予防注射、病児保育サービス、ストレスチェック、永年勤続表彰、産前産後休暇・育児休業制度、介護休暇制度、保養所の割引利用、クラブ活動支援制度、スポーツクラブ利用補助制度、慶弔休暇・慶弔金制度
- ミッション
25年間培ってきたデジタル広告の知見と、グループの持つアセットを組み合わせ、TVCMを含めた幅広いフルファネルマーケティング提案をしていただきます。
- 業務内容
プロジェクトマネージャーとして、数億~数十億規模のデジタルマーケティング領域のプロモーション戦略の立案、実行を行います。
具体的には
・既存クライアントのプロジェクト推進
・マーケティング戦略立案(デジタル領域中心)
・運用型広告のディレクション
・クリエイティブ・LPの改善ディレクション
・自社内専門機能(メディア、ストラテジスト、CRM、データ分析、システム開発等)の
・メンバーとの協働によるデジタルマーケティングの全体最適化を推進
※新規コンペの参加もあり既存だけを担当する体制ではありません。
- 取り扱い媒体
・Google Ads
・TVCM
・Facebook/Instagram
・各種DSP
・新聞、雑誌 他多数
- クライアント企業
旅行/観光/人材/化粧品/商業施設/不動産/金融/消費財/食品 他
※年間広告予算:5,000万円~20億円規模
担同社数:平均2~5社を担当
※1社あたり5~15名のチームで取り組みます
【応募資格】
- 必須経験
- 歓迎経験
大手広告主向けの営業/コンサルティング経験がある方(案件規模:月額1,000万円以上)
20代~30代の方が活躍中
【勤務地】
東京都渋谷区恵比寿
【駅名】
恵比寿駅
【勤務時間】
フレックスタイム制(コアタイム:12時~16時)
【給与】
年収 7,500,000 円 - 12,000,000円
<給与>
- 月給:600,000円 ~ 750,000円
見込み残業代:113,925円 ~ 158,352円
※30時間を超える時間外労働分は別途支給
<モデル給与>
- 入社3年目 役職:Divマネージャー(部長職)
- 入社5年目 役職:Unitマネージャー(本部長職)
<昇給・賞与>
昇給:年2回(4月・9月)
賞与:年2回(6月・12月)
【休日・休暇】
年間休日:127日
完全週休2日制(祝日・年末年始休み)
入社日に有給を付与(4~9月入社:10日 10月~3月入社:5日)
【福利厚生等】
通勤手当、財形制度、確定拠出年金制度、社員持株会、健康診断、インフルエンザ予防注射、病児保育サービス、ストレスチェック、永年勤続表彰、産前産後休暇・育児休業制度、介護休暇制度、保養所の割引利用、クラブ活動支援制度、スポーツクラブ利用補助制度、慶弔休暇・慶弔金制度
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