They do 08/15. We create 9:16

Wir sind ein kreatives und innovatives Unternehmen, das die Zukunft der Creator-Economy aktiv mitgestaltet. Mit mehr als 50 Mitarbeitenden haben wir unzähligen bekannten Unternehmen wie BMW, Fritz-Kola und Kaufland zu einem erfolgreichen Start auf Tik Tok oder You Tube Shorts verholfen und sind Experten für Vertical Video und Gen Z Marketing. Außerdem sind wir sehr umtriebig und haben eine Reihe von innovativen Geschäftsbereichen wie einen Verlag, die ersten 9:16 AWARDS und vieles mehr aufgebaut.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab Februar 2025 einen erfahrenen Mid-Level Backend Developer (all genders), der/die Lust hat, mit uns gemeinsam diese aufregende Reise zu gestalten.

Das erwartet dich:

• Gestaltung eines innovativen Produkts für die Creator Economy: Als eine/r der ersten Mitarbeiter/innen spielst du eine zentrale Rolle in der Entwicklung eines digitalen Produkts und bringst die Vision eines Marktplatzes für KMUs und Content Creators auf den Weg.
  
• Crossfunktionales Arbeiten im agilen Umfeld: In enger Abstimmung mit Product Owner, Frontend-Entwicklung sowie UX/UI-Design setzt du unsere Produktvision in robuste Backend-Strukturen um. Du hast Erfahrung in agilen Entwicklungsprozessen (Scrum/Kanban) und arbeitest gerne mit Tools wie JIRA oder Monday.
  
• Technische Umsetzung der Backend-Architektur: Du implementierst eine skalierbare Backend-Architektur, die sich nahtlos in die Frontend-Komponenten integriert und die Produktvision unterstützt. Du entwickelst moderne APIs, die unsere React- und React Native-Anwendungen mit den benötigten Daten versorgen, und baust Datenbanken als zuverlässiges Fundament.
  
• Iterative Weiterentwicklung des Produkts: Nach dem Launch des MVPs bist du Teil des Discovery-Teams und bei Bedarf an User-/Usability-Testings beteiligt. Deine technische Perspektive auf Produktvision und -Roadmap hilft dem Design-Team bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung unseres Produktes.
  

Das bringst du mit:

• Erfahrung und Leidenschaft für Backend-Entwicklung: Du bringst mind. drei Jahre Erfahrung in der Entwicklung moderner Backend-Systeme und API-Architekturen mit. Du bist vertraut mit der Konzeption und Entwicklung skalierbarer, sicherer und leistungsstarker Backend-Strukturen, die sowohl für Web- als auch Mobile-Anwendungen optimiert sind.
  
• Technologisches Know-how und Tool-Kompetenz: Du hast fortgeschrittene Kenntnisse in Node.js, Express, Git und Docker.
  Hinzukommend hast Du Grundkenntnisse in
  
  • SQL-Datenbanken (z. B. Postgre SQL) und No SQL (z. B. Mongo DB)
    
  • Authentifizierungs- und Autorisierungsmechanismen wie OAuth und JWT
    
  • Serverumgebungen (z. B. Ubuntu) und deren Konfiguration
    
  • RESTful- und Graph QL-APIs, CI/CD-Pipelines
    
  • sowie gängiger Cloud-Dienste wie AWS, Google Cloud oder Azure
    
• Agiles Mindset und Lösungsorientierung: Du arbeitest strukturiert und zielorientiert an User Stories, um die besten Backend-Lösungen für die Anforderungen unserer Nutzer*innen zu entwickeln. Dein agiles Mindset und deine Flexibilität ermöglichen dir, schnell auf Feedback zu reagieren und unsere Backend-Architektur optimal weiterzuentwickeln.
  
• Qualitätsbewusstsein und Performance-Optimierung: Du weißt, wie entscheidend zuverlässige und performante Backends für das Nutzererlebnis sind. Du bringst Erfahrung mit in der Optimierung von Datenbankabfragen, Caching-Strategien und API-Performance, um Latenzen zu reduzieren und eine hohe Verfügbarkeit sicherzustellen.
  
• Eigenverantwortung und strategisches Denken: Du arbeitest proaktiv und hinterfragst bestehende Prozesse, um stets die bestmögliche Backend-Lösung zu entwickeln. Dein strategisches Denken hilft dir, das große Ganze zu sehen und die Plattform nachhaltig im Einklang mit der Produktvision weiterzuentwickeln.
  

Das bekommst du bei uns:

• Flexibilität:
  • Remote oder hybrides Arbeiten – damit du die Wahl hast zwischen Office und Zuhause
  • Arbeiten aus dem Ausland - wenn du mal das Bedürfnis nach einem Tapetenwechsel hast
  • Flexible Arbeitszeiten - für deine individuelle Work-Life-Balance Gestaltung
  • Freie Wahl der Hardware - weil jede/r unterschiedliche Präferenzen hat
• Weitere Benefits wie:
  • Gemeinsame Events & Workations - weil der Teamzusammenhalt für uns an oberster Stelle steht
  • Entweder ÖPNV Ticket Zuschuss - damit du mobil bist und dabei noch etwas Gutes für die Umwelt tun kannst
  • Oder Urban Sports Club Zuschuss - damit auch die körperliche Fitness nicht zu kurz kommt
• Außerdem lieben wir:
  • Kurze Entscheidungswege, viel Eigenverantwortung und Freiheiten
  • Eine einzelne Lernkurve und die Möglichkeit, sich ständig weiterentwickeln zu können
  • Verantwortungsvolle Mitgestaltung beim Aufbau einer dynamisch wachsenden Agentur
  • Flache Hierarchien und ein respektvoller und offener Umgang miteinander

Hast du noch Fragen? Dann sende eine Nachricht an hr@wecreate.media.

Wir freuen uns auf dich!

Über uns

Gegründet im Juni 2020 hat die We Create Germany Gmb H bereits über 50 Mitarbeiter/innen, die remote oder aus unserem Office in Hamburg (Schanzenviertel) unsere Mission vorantreiben. Wir betreuen einige der talentiertesten Gen Z Creator Europas mit zusammen mehr als 90 Millionen Follower und haben ein Portfolio namhafter Kunden wie Mercedes-Benz, Disney, Kaufland, Casio und viele mehr!
Durch unseren direkten Zugang zur Welt der Creator können wir als Schnittstelle zwischen Gen Z und Corporates agieren. So sind wir in der Lage, unsere Kunden optimal zu betreuen – sei es im Bereich Content Creation, Strategy oder Social-Media-Consulting. Werde Teil unserer Geschichte und wir versprechen dir eines:
Es wird niemals langweilig!