Germany Job Openings
SPORTFIVE Global Holding GmbH
Brand Consultant Sportsponsoring - VfB Stuttgart (m/w/d)
Stuttgart
November 28, 2024
Das sind Deine Herausforderungen
- Kreative Entwicklung und visuelle Ausarbeitung von individuellen und innovativen Kundenaktivierungsideen
- Erarbeitung grundlegender Sponsoring-Konzepte (Story zu Marken- und Unternehmensfit) für Akquiseunterlagen und Präsentationstermine
- Identifikation und Berücksichtigung von Kundenbedürfnissen für die Erstellung von individuellen Angeboten und Konzepten
- Teamspezifische Unterstützung Deiner Vertriebskolleginnen und -kollegen, deren Kunden sowie Teilnahme an ausgewählten Kundenterminen
- Entwicklung von Kundenunterlagen zur Sicherstellung eines zielgerechten Kundenangangs und der emotionalen Ansprache über den optischen sowie grafischen „Feinschliff“ Interne Kommunikation mit Rechtehalter-Abteilungen zur Definition individueller Aktivierungen und klassischer Sponsoringmaßnahmen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Kommunikations- oder Wirtschaftswissenschaften, Sportökonomie mit Schwerpunkt Medien & Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation
- Relevante Agenturerfahrung in der Kundenberatung, in der strategischen Entwicklung und dem Management von Marken (ausgeprägtes Markenverständnis, Affinität für Design & CI)
- Große Leidenschaft für kreative Lösungsansätze und das Thema Fußball gepaart mit einer proaktiven, zuverlässigen „Hands-on“-Mentalität
- Hohe Fähigkeit, (Marketing-) Konzepte & Ideen verbal sowie visuell überzeugend abzubilden
- Sichere Anwendung des MS Office-Paketes und idealerweise Vertrautheit im Umgang mit Bildbearbeitungs-Programmen
- Sehr gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeit auf Deutsch und Englisch sowie analytisches Verständnis im Bereich der Markt- und Medienforschung
- Ein innovatives Umfeld: Eine spannende Aufgabe im Sportbusiness, ein engagiertes Team mit kurzen Kommunikationswegen
- Faire Entwicklungschancen: Freiräume für persönliche und themenbezogene Entwicklung, unterstützt durch individuelle Entwicklungsplanung mit ergänzenden Weiterbildungsmaßnahmen und “training on the job”
- Familienfreundliche Atmosphäre: für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, u. a. durch flexible Arbeitszeiten, mehr Kinderkranktage als üblich, mobiles Arbeiten, Jobsharing und einem kostenlosen Familienservice
- Zusätzliche Corporate Benefits: Vergünstigte Partner-Angebote sowie vielfältige Zusatzleistungen, z. B. betriebliche Altersvorsorge, Deutschlandticket, Jobrad und Urban Sports Club Mitgliedschaften
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